24
06月
拓寬員工發(fā)展通道 不拘一格啟用人才
2月2日，公司技師評聘工作順利落下帷幕。林孝豐、蔣學(xué)果等21人被評為華峰氨綸首批一級技師。 技師評聘共分六個等級，采取逐級晉升的方式，不同技師級別可享受相應(yīng)的內(nèi)部技術(shù)津貼。此次技師評聘工作于去年7月啟動，主要面向工藝操作、分析檢驗、機械維修...
24
06月
華峰氨綸獲“國家高新技術(shù)企業(yè)”等五項表彰
3月16日，瑞安市工業(yè)經(jīng)濟大會勝利召開。在會上，華峰氨綸受到瑞安市政府隆重表彰，共獲“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“瑞安市市長質(zhì)量獎”、“2009年度瑞安市繳納稅費50強”第二名、“2009年度全市開放...
24
06月
公司榮獲“2009年中國化纖行業(yè)節(jié)能減排先進企業(yè)”稱號
3月31日，中國化纖工業(yè)協(xié)會第四屆第六次理事會在北京召開，華峰氨綸副總經(jīng)理潘基礎(chǔ)參加會議。與會人員就2009年中國化纖行業(yè)運行分析和2010年運行預(yù)測等話題進行了深入探討。大會還表彰了2009年度行業(yè)先進企業(yè)，華峰氨綸憑借節(jié)能減排方面的突出成績榮獲“2009年中國化纖行業(yè)節(jié)能...
24
06月
巴斯夫全球高級副總裁鄭大慶贊嘆：華峰業(yè)務(wù)發(fā)展很快，企業(yè)責(zé)任關(guān)懷做的很到位
11月23日，德國巴斯夫全球高級副總裁鄭大慶帶領(lǐng)巴斯夫大中華區(qū)業(yè)務(wù)人員一行來華峰訪問。作為巴斯夫公司的全球重要合作伙伴，集團董事局主席尤小平、總裁林建一、華峰氨綸總經(jīng)理楊從登等領(lǐng)導(dǎo)陪同接待。 新上任的巴斯夫全球高級副總裁鄭大慶是第一次來華峰，...
24
06月
華峰氨綸榮獲溫州市環(huán)境行為綠色企業(yè)
日前，溫州市環(huán)保局對我市2000多家企業(yè)進行了環(huán)境行為信用等級評價，華峰氨綸榮獲綠色企業(yè)。此次評價主要針對企業(yè)綜合污染物排放行為、環(huán)境管理行為、環(huán)境社會行為、環(huán)境守法行為等諸多因素進行量化評分，最終按優(yōu)劣程度，依次以綠色、藍(lán)色、黃色、紅色、黑色標(biāo)志區(qū)分。據(jù)悉，該項評價結(jié)果還將...
24
06月
董事長尤小平擔(dān)任中國石化協(xié)會副會長
日前，華峰集團董事局主席、浙江華峰氨綸股份有限公司董事長尤小平應(yīng)邀出席了中國石油和化學(xué)工業(yè)協(xié)會第二次會員大會，并光榮當(dāng)選為該協(xié)會副會長。中國石油和化學(xué)工業(yè)協(xié)會是石油化工行業(yè)的最高級別的綜合性協(xié)會，現(xiàn)有會員近300家，覆蓋了石油化學(xué)工業(yè)的各個領(lǐng)域。
24
06月
公司董事長尤小平開設(shè)人大代表（電子）工作室
3月2日，赴京參加第十一屆全國人民代表大會二次會議的全國人大代表、華峰集團董事局主席、華峰氨綸董事長尤小平，在互聯(lián)網(wǎng)上開通工作室。據(jù)悉，全國人大代表設(shè)立（電子）工作室在全國尚屬首例。“中國瑞安”政府網(wǎng)站和瑞安人大網(wǎng)將尤小平（電子）工作室在首頁建立了鏈接，...
24
06月
華峰氨綸公司2009年第一期員工輪訓(xùn)班開班
華峰氨綸公司2009年第一期員工輪訓(xùn)班于2月28日下午在東山工廠員工餐廳二樓順利舉行，共有132名員工參加了培訓(xùn)。 在開班儀式上氨綸公司企管部副部長王志遠(yuǎn)進行了班級組織教育與班務(wù)安排，培訓(xùn)中心副主任邱明柱...
24
06月
華峰氨綸公司舉辦“慶三八”婦女節(jié)晚會 十名女員工獲“節(jié)日之星”
3月7日晚，由氨綸公司團委承辦的“美麗之夜——華峰三八婦女節(jié)晚會”在瑞安黨校舉行，來自集團公司和氨綸公司200多名女員工歡聚一堂，共慶佳節(jié)。集團黨委書記胡永快、氨綸公司總經(jīng)理楊從登...
24
06月
公司莘塍工廠分級包裝A班組榮獲“瑞安市先進女職工組織”稱號
3月13－14日，在“2007－2008年度瑞安市工會先進女職工集體和個人”表彰會上，華峰氨綸公司莘塍工廠分級包裝A班組榮獲“瑞安市2007－2008年度先進女職工組織”稱號。
24
06月
華峰氨綸2008年度再次榮獲全市唯一綠色AAA級環(huán)保守法信用企業(yè)
瑞安市2008企業(yè)環(huán)境保護守法信用等級評定結(jié)果于2009年3月23日公布，華峰氨綸榮獲最高等級綠色AAA級，成為該活動開展以來第二次被評為全市唯一一家該級別的企業(yè)。瑞安市從2007年起對工業(yè)企業(yè)實行環(huán)保守法信用等級分級管理，共分為藍(lán)色A級、黃色B級、紅色C級、黑色D級4個等級進行管理，重點審查其設(shè)施建設(shè)、排污控制級環(huán)...
24
06月
華峰氨綸獲“中國化纖行業(yè)競爭力10強企業(yè)”等兩項殊榮
8月8日，2008-2009年度中國紡織服裝企業(yè)競爭力500強發(fā)布會在廣州舉行。華峰氨綸獲“2008-2009年度中國紡織服裝行業(yè)競爭力500強企業(yè)”和“2008-2009年度中國化學(xué)纖維行業(yè)...
24
06月
華峰氨綸公司榮獲“2008年度化纖行業(yè)科技創(chuàng)新先進企業(yè)”
2009年3月30日，中國化纖協(xié)會第四屆第五次理事會在北京召開，公司總經(jīng)理楊從登參加了會議。與會人員就08年化纖行業(yè)運行分析和09年運行預(yù)測、紡織工業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃等有關(guān)話題進行了深入探討。大會表彰了2008年度行業(yè)先進企業(yè)和個人，華峰氨綸榮獲“化纖行業(yè)科技創(chuàng)新先...
24
06月
華峰氨綸ERP項目順利通過省級企業(yè)信息化項目驗收
8月5日上午，華峰氨綸ERP一期項目順利通過省級企業(yè)信息化項目驗收，這標(biāo)志著公司ERP項目的實施取得階段性成功。 驗收會上，省經(jīng)信委專家組經(jīng)過充分論證，對該項目給予高度評價。認(rèn)為該項目實現(xiàn)了預(yù)想的功能，構(gòu)建了信息安全和備份系統(tǒng)，系...
24
06月
華峰氨綸召開2008年度股東大會
5月15日，華峰氨綸2008年度股東大會在瑞安錢塘陽光假日酒店九州廳召開。股東共16人出席會議，共計占公司有表決權(quán)股份總數(shù)的54.97%，符合《公司法》和公司章程的有關(guān)規(guī)定。 氨綸公司董事長尤小平作了2008年度董事會工作報告，向股東們介紹...
24
06月
華峰氨綸舉辦第三次環(huán)保開放日活動
6月5日，時值世界環(huán)境日，氨綸公司舉辦了環(huán)保開放日活動，活動邀請了開發(fā)區(qū)周邊居民代表、周邊企業(yè)代表以及瑞安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會、瑞安市環(huán)保局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)約20人參加。氨綸公司總經(jīng)理楊從登、總經(jīng)理助理徐寧接待了來賓�；顒又�，楊從登總經(jīng)理向大家介紹了公司責(zé)任關(guān)懷和環(huán)保工作，公布了&ldquo...
24
06月
華峰集團在第四屆企業(yè)社會責(zé)任國際論壇上獲“2008金蜜蜂”獎
2009年6月5日，第四屆企業(yè)社會責(zé)任國際論壇暨“2008金蜜蜂企業(yè)社會責(zé)任.中國榜”發(fā)布典禮在北京隆重召開。會議以經(jīng)濟危機下企業(yè)社會責(zé)任為主題進行了深入探討。在本次論壇上，華峰集團被授予“2008金蜜蜂獎．成長型企業(yè)”稱號。據(jù)悉，此次共有360家企業(yè)參與金蜜蜂企業(yè)...
24
06月
氨綸公司啟動“千日零事故”競賽活動
6月4日，氨綸公司召開安全生產(chǎn)月動員大會。會上，宣布成立了公司責(zé)任關(guān)懷與EHS管理委員會，并就2009年安全生產(chǎn)月各項工作做了重點部署，同時宣布啟動“千日零事故”競賽活動。會議由公司副總經(jīng)理潘基礎(chǔ)主持，公司中高層領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)系統(tǒng)各基層管理人員共50余人參加了會議。 &nb...
24
06月
華峰氨綸開展“節(jié)約型班組”創(chuàng)建活動
6月10日，歷時半年的華峰氨綸公司 “節(jié)約型班組”創(chuàng)建活動集中匯報與評議會在莘塍工廠會議室召開。進入“節(jié)約型班組”復(fù)審的8個班組負(fù)責(zé)人依次向評委展示了班組在活動期間所開展的工作及其成果，并接受評委提問�；顒釉u審委員會成員及來自兩個工廠和質(zhì)量管理部的員工代表對各班組進行...
24
06月
華峰氨綸公司隆重表彰2008年度優(yōu)秀團隊和個人
2008年全體員工圍繞公司的方針目標(biāo)，在各自崗位上積極工作，面對宏觀經(jīng)濟和市場突變的不利因素，迎難而上，努力進取，保持了公司穩(wěn)定發(fā)展的局面。為鼓勵先進，弘揚員工努力工作、奮發(fā)向上的良好風(fēng)尚，經(jīng)各部門民主推薦，公司審議，共評選出4名年度創(chuàng)新獎、1名優(yōu)秀合理化建議獎、3名優(yōu)秀團隊和...
